今年以来，玉门市坚持尽力而为、量力而行，聚焦民众所望、民心所盼，着力补齐民生短板、兜牢民生底线，8件省级为民实事、8件本级惠民实事加快落实，人民群众的获得感和幸福感不断增强。

在完善就业创业服务上“求突破”。落实落细就业优先政策，组织开展“春风行动”“就业援助月”“民营企业服务月”等“10+N”公共就业服务专项活动32场次，输转城乡劳动力2.54万人次，争取就业补助资金2276万元，发放创业担保贷款2645万元，新增城镇就业1240人。动态更新劳动力资源信息库和企业用工需求库，为园区企业招聘员工917人。顺利承办全省劳动力资源服务重点企业用工对接交流活动，促进7家职业技工院校、33家人力资源服务机构、6家培训机构与28家企业签订合作协议，有效推动河西地区新兴产业与陇东南地区人力资源优势互补。

在推进优质教育扩容上“提质量”。巩固提升省级智慧教育示范区建设成果，全面完成38所学校光网改造，实现无线校园全覆盖。实施校园安防能力提升工程，全面完成18所学校、46栋建筑消防验收建设工程消防设计审查验收。深入推进高中“三新”改革，推动玉门一中与江苏南菁高中深度合作，高考本科上线率达到98.81%。与酒泉职业技术大学等2所高校开展“3+2”中高职衔接贯通培养，开设化工机械与设备等专业3个，为中职学生搭建畅通的升学桥梁。

在推动健康玉门建设上“强效能”纵深推进紧密型县域医共体建设，总医院患者服务中心正式运营，总医院、中医分院和新市区社区分院三大实训基地建成投用，第二人民医院园区高发疾病防治专科加快建设，成立名医工作室20个，建立省市级重点专科7个，五大临床服务中心通过市医学会专家组评审。柔性引进36名省内外专家开展疑难病例会诊、手术带教，建成酒泉市首家县级医院标准化数字机房，成功打通19家医共体成员单位数据壁垒，实现双向转诊只计一次起付线。

在健全社会保障体系上 “出实招”。扎实推进“结对帮扶·爱心甘肃”工程，为1256名关爱对象帮办实事949件，新建乡镇综合养老服务中心4个，改造村级互助幸福院3个，开设助餐服务点13个，落实适老化改造补助12.1万元，为2418名80岁以上高龄老人发放高龄津贴197.4万元，发放各类社会救助资金4610.1万元，基本养老保险参保率达98.9%。