“三抓三促”行动开展以来，酒泉市公安机关各基层单位按照市局党委部署要求，结合自身实际，精心组织实施，扎实推进落实，做优规定动作，创新自选动作，确保“三抓三促”行动走深走实、见行见效。近期，经验亮点频出，阶段性成效显著，各项工作明显进步。
“三抓三促”行动开展以来，酒泉市公安局党委高站位谋划、高标准推进，着力在学习上下功夫、在执行上铆足劲、在效能上见真章，抓细各阶段任务落实，以最强政治担当扛起责任，以最快工作节奏谋篇布局，以最大推进力度高效运转，确保“三抓三促”行动纵深推进。
高位谋划让行动“明起来”
省、市“三抓三促”行动动员部署会议召开后，酒泉公安第一时间召开“三抓三促”行动领导小组成员会议和全市公安“三抓三促”行动动员部署会，以全市公安局长政委会议为起点，利用党委会、局务公会多次谋划、多次研究、多次部署，提前搭架子、建机构，讨论《全市公安机关“三抓三促”行动实施方案》，研究审定酒泉公安“三抓三促”行动领导小组及办公室组成，建立“第一议题”制度，从高从严从快推动“三抓三促”行动开展。各县市公安（分）局先后成立“三抓三促”领导小组，扎实开展“思想要提升，我该懂什么”专题学习、“酒泉公安要发展，我该谋什么”专题研讨、“问题要解决，我该干什么”专题调研、“能力要增强，我该会什么”专题练兵，进一步解决难点、打通堵点、消除痛点。全面梳理全市公安局长政委会议、公安改革会议、“三抓三促”“主动创稳”等会议任务，对标责任清单，确保措施到位、责任到人、压茬推进、取得实效。切实在研究状态下开展工作，确保“强能力”与“转作风”齐头并进、“重方法”和“促实干”“抓落实”和“谋发展”深度融合，推动“三抓三促”行动向纵深层次开展。
充电赋能让本领“强起来”
强化机关作风“大转变”，不断推进“研究型、实战型、创新型、进取型”四型机关建设，努力形成积极向上、风清气正的工作氛围。聚焦普遍存在的“七类突出问题”和公安队伍中存在的“七大问题怪象”，开展“五个问一问”（政治站位上去了没有、精神懈怠了没有、责任担当了没有、工作尽心了没有、纪律松懈了没有）专题研讨活动，把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去，自我检视、自我“画像”，深刻反思、深入整改。强化队伍日常管理，持之以恒坚持党旗上阵地、党员进一线、节日升国旗，每日早操、每周例会、公安夜校、手台调度、督察警示等制度措施，深入开展《新时代政法干警“十个严禁”》《公安部六项规定》学习培训，加强民辅警“八小时之外”监督管理。坚持严管厚爱结合，激励约束并重，科学调整勤务部署，把从优待警的措施落实的更优更细，强化担当作为“大激励”，重实干导向，切实选树奖励一批能力过硬、作风过硬、实绩过硬的先进集体和个人。今年以来，全市公安机关获得省部级以上荣誉17人次，荣立三等功以上8人次，激励全警斗志更加昂扬、战斗力更加持久。
实干担当把成效“提起来”
坚持执行为导向，把强化执行力作为“三抓三促”行动的关键点加强和创新社会治理，严打整治各类突出违法犯罪，突出重点领域风险隐患整治。今年以来，全市八类刑事案件全部侦破，共立案侦办“食药农环烟油”领域刑事案件34起，抓获犯罪嫌疑人69人；深入推进“陇剑”行动，期间共侦破各类经济案件29起，挽损1612余万元；深入推进“清风2023”专项行动，立破涉赌类刑事案件49起，受理查处涉赌类治安案件243起，打击处理犯罪嫌疑人186人，治安处罚参赌人员541人。与此同时，持续优化为民服务机制，进一步深化公安“放管服”改革，不断升级“网上公安局”和“二维码门楼牌+政务服务”，通过甘肃公安政务服务平台提交无犯罪记录证明7700余条、审批通过7000余条，切实做到了便民惠民、方便快捷。围绕全市招商引资企业和建设项目，深化“护航警官”制度，实行“点对点”“一对一”服务，先后组织走访企业1800余家次，收集各类意见建议800余条，解决涉企问题力全市经济社会高质量发展贡献了公安力量。
下一步，酒泉公安将全面推进“三抓三促”行动，以更加饱满的热情、昂扬的斗志、务实的作风，努力完成好各项公安重点工作，确保“三抓三促”行动与公安工作两手抓、两不误、两促进。