今年以来，市人大常委会结合树立和践行正确政绩观学习教育，坚持学用结合、知行合一，推动理论学习成果转化为一线履职实效，组织全体干部走出机关、下沉基层、深入群众，坚持“帮忙不添乱、监督不缺位、履职不越位”工作原则，系统整合执法检查、专项审议、专题调研、代表履职监督等法定工作，精简冗余流程、合并同类事项、取消重复督查，从源头杜绝多头检查、反复报送、过度迎检等问题，切实为基层减负松绑，让基层干部腾出更多精力抓落实、促发展。

精准统筹减量提质

2026年是市县乡换届之年。为保障基层集中精力抓好换届工作、推进重点任务落实，市人大常委会科学谋划年度工作要点，精准统筹各项监督履职任务，从严管控调研、视察、执法检查、专项报告审议等活动数量，实现监督提质、减负增效双向共赢。据统计，年度工作要点安排调研视察活动10次，较上一年度下降25%；部署专项执法检查3次，同比下降24%；听取和审议“一府一委两院”专项工作报告17项，同比下降30%。同时，高效配合省人大常委会开展调研、执法检查18次，严格落实上下联动履职要求，以精准统筹、减量提质的务实举措，最大限度减轻基层迎检履职压力。

直面问题务求实效

围绕基层反映集中的会议多、调研杂、汇报繁等问题，市人大常委会靶向施策、精准整治，全方位推进精文减会、调研整合、流程优化工作。在调研统筹方面，严格执行年度调研计划管理制度，统筹各委室履职任务，整合重复调研项目6项，调研项目总量较上年精简30%，有效杜绝多头调研、重复调研问题。截至5月底，已有序开展县市区实地调研3场次，全程坚持直奔一线、直面问题、务求实效。在会务提质方面，严格落实会议审批管控机制，持续压缩会议规模、数量和时长，一季度累计精简各类会议6场，会议数量较上一年度精简10%。建立会议议题前置审核制度，一季度累计审核各类会议议题18项，整合重复汇报、同质内容3项，杜绝无效议事、重复汇报。同时，优化会议列席机制，取消主任会议政府部门列席要求，相关专项议题由人大对应委室统一汇总汇报，大幅减少基层部门参会频次和工作负担。

数字赋能智慧履职

为破解传统履职流程繁琐、材料繁杂、效率偏低等问题，市人大常委会加快推进人大信息化、数字化建设，制定印发《人大信息化与数字化建设工作方案》，明确建设标准、重点任务和完成时间，全力构建无纸化、智能化、高效化的履职体系。目前，市人大电子表决系统、无纸化会议系统已正式投入常态化使用，全面简化会务流程、降低办公耗材、提升议事效率。同步上线运行代表履职数字化平台，集成履职登记、议案建议提交、线上学习培训、履职动态管理等多项功能，实现代表履职、意见收集、建议督办、日常管理全流程线上闭环，有效减少基层材料报送、台账整理、线下对接等重复性事务，以科技赋能推动人大履职提质、基层减负增效。

减负不是减责任，减量更是提质效。下一步，市人大常委会将持续坚持实干履职导向，常态化纠治形式主义、务虚作风，持续优化监督方式、精简履职流程、创新履职载体，不断巩固拓展基层减负工作成效。