为深入推进酒嘉两地劳动保障监察工作协同发展、提质增效，切实维护劳动者合法权益与劳动关系和谐稳定，2月27日，酒泉市与嘉峪关市劳动保障监察机构主动对接、密切协作，联合举办劳动保障监察业务交流学习座谈会，围绕重点难点工作深入研讨、互学互鉴，凝聚工作共识，明确协作方向。

座谈会上，酒嘉两市劳动保障监察机构负责同志分别介绍了本地劳动保障监察队伍建设、执法规范化建设、根治欠薪冬季专项行动等工作开展情况，分享了在源头治理、案件查办、部门联动等方面的成熟做法与实践经验。双方聚焦工程建设领域农民工工资支付“五项制度”落实、涉嫌拒不支付劳动报酬罪案件移送、跨区域执法协作、信访矛盾源头化解等重点工作，剖析典型案例、探讨破解路径，坦诚交流工作中遇到的堵点难点问题，相互提出务实可行的意见建议。

随后，嘉峪关市劳动保障监察机构一行前往肃州区劳动保障维权中心进行实地观摩，了解了肃州区在整合维权资源、优化服务流程、提升办案效率、化解劳资纠纷等方面的创新举措与成功经验。

此次交流学习座谈，搭建了两市劳动保障监察工作互通有无、共同提升的良好平台，既增进了工作情谊，又凝聚了监管合力。下一步，酒泉、嘉峪关两市劳动保障监察机构将以此次交流为契机，持续推动经验互鉴、资源共享、优势互补，共同提升两地劳动保障监察治理能力，以更加有力的举措维护劳动者合法权益，以更加扎实的工作护航两地经济社会高质量发展，为酒嘉双城经济圈建设营造更加和谐稳定的劳动用工环境。