4月27日，在五四青年节来临之际，为进一步加强中心青年干部队伍建设，倾听青年干部心声，激发青年干部工作热情，提升青年干部的政治素养、业务能力和责任担当，优化青年干部培养机制，市教育发展服务中心召开了以“青春建功新时代，砥砺奋进正当时”为主题的青年干部成长座谈会。中心领导、各科室负责人及35岁以下的8名青年干部齐聚一堂，话成长困惑、共谋发展良策，为全市教育事业注入青春活力。
座谈会上，中心8名青年干部立足岗位实际，围绕政治理论学习成果、业务能力成效、工作生活中的困惑、个人短、中、长期发展目标、个人诉求及意见建议等方面展开分享。现场氛围热烈而真挚，既展现了青年干部锐意进取的精神风貌，也直击成长中的共性问题。随后，中心领导与青年干部展开了深入的互动交流。针对青年干部提出的困惑与建议，领导们结合自身丰富的工作经验，逐一进行耐心细致地解答与回应。在交流中，领导们不仅为青年干部指明了解决问题的方向和方法，还分享了工作中的心得与体会，鼓励青年干部要勇于挑战自我，多读书、多思考，学会办事、学会做人。在实践中不断提升政治素养、业务能力和责任担当。现场问答不断，思想的火花相互碰撞，青年干部们纷纷表示收获颇丰。
最后，中心主任在总结讲话中寄语青年干部，当前中心人才结构面临新老交替，青年干部要扛起未来发展重任，必须增强责任感与紧迫感，将个人理想融入教育强市建设大局。同时，要以“终身学习”破知识迭代之局，以“责任担当”解教育发展之难，以“实干作风”立服务师生之基，以“团结协作”聚事业奋进之力。他鼓励青年干部珍惜黄金时期，以创新为笔、奋斗为墨，在办好人民满意教育的征程中书写青春答卷，中心也将全力为青年成长保驾护航。
供稿：酒泉市教育发展服务中心 陈敏